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換導師,真的會幫助研究員嗎?

博士生們,如果你遇到很糟糕的導師:例如導師收了很多研究生,無法指導你或是沒有足夠的時間指導你﹔又或許導師學術程度低,沒有能力指導﹔也有可能導師商業化氣息濃厚,見錢眼開,對學術不重視。那麼你的研究之路會非常辛苦,甚至會萌發換導師的念頭。今天就和大家聊聊這個話題。

換導師,真的能幫助研究人員嗎?筆者認為,換導師對研究人員幫助意義不大。除非你的導師去世或調職,除非你真的萬不得已。

有些人認為導師是萬能的,可以給你全方位的指點﹔還有很多研究生缺乏自信,認為研究的成功,取決於外因,取決於導師﹔ 此外還有研究人員們有可能很隨性,認為導師和項目,隨時可以換沒關系。但是研究和博士項目應該是深思熟慮後嚴肅的決定,研究生應該為自己的決定負責。“一日為師,終身為父”,是研究生應秉承的忠誠度。

不可否認,導師是你研究生涯息息相關的人,指導研究生專業閱讀、專業研究、撰寫畢業論文。對研究生學業建樹、事業發展起到至關重要的作用。但不排除有極少數的平庸導師會利用人,把研究生當作有手的工具,除了催促研究生做實驗交論文以外什麼也不會。一旦遇到這樣的導師,千萬不要茫然無措。也許你的導師也隻是個入門不久的新手,也許你的導師被你或別人高估了,也許你的導師是個責任心有待提高的人。那你就下決心自己努力吧!

一個研究生的成功與否,關鍵要靠自己。導師不稱職、導師不幫忙,表面看是研究生涯遇到的挫折,但如果你把困難和挫折看作是你研究生涯的一筆財富,如果研究生能在這樣的環境下有熱情、肯鑽研、重合作、能堅持。導師一定會給你學習和研究上支持的﹔也很可能與你和藹交流並建立父子或兄弟般的真摯感情。

不過,話得說回來,如果研究生遇到的導師實在太糟糕了,那就趁早理性和平的更換導師,早點離開他。但這真是無奈之舉。但願這樣的事情,和你的研究生涯擦肩而過,沒有交集。

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